리드 개발자 컨퍼런스 런던

모든 분께 제가 ~에 참여하게 되었다는 소식을 전해드리고 싶었습니다 리드 개발자 컨퍼런스 6월 24일 런던에서 “에 대해 발표하기 위해“ 분산된 팀 내에서 문화적 차이와 내부 옹호(사내 정치 및 지지 확보)를 다루는 방법”

{#Lead Dev}에서 발표하게 되어 개인적으로 무척 기쁩니다. 거의 5년 동안 재택근무를 하며 분산된 팀에서 일해 온 덕분에 새로운 기술과 업무 방식을 배울 수 있는 행운을 누렸고, 이 경험을 더 많은 분들과 공유하게 되어 정말 기쁩니다! 시간대 문제, 국제선 항공편, 일정 조율, 의사소통, 서로 다른 문화적 규범에 적응하는 것뿐만 아니라, 전 세계에 흩어져 있는 팀과 협업하는 것은 극복해야 할 과제들을 안겨주지만, 동시에 다양한 환경에서 효과적으로 일하는 방법을 배울 수 있는 훌륭한 기회이기도 합니다.

대부분의 회사가 같은 사무실에 있을 때도 기업 문화를 확장하는 것은 충분히 어렵습니다. 요즘은 그런 경우가 드물고 대부분 여러 대륙에 분산되어 있어 엄청난 과제처럼 보일 수 있습니다. 이 강연에서는 분산 팀에서 직면하는 문화적 과제와 문화적 소통을 분석해 보고, 팀에서 시도할 수 있는 몇 가지 해결책과 우리가 이러한 변화를 어떻게 도입했는지 살펴볼 것입니다. 개발자 옹호 팀 카우치베이스.

카우치베이스 개발자 애보커시 팀은 정기적으로 참여합니다 회의들 그리고 모임, 언제인지 알아내세요!